Assistant HR Manager

CV Optima Putra · 📍 Jambi · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 10.000.000 – Rp 20.000.000 per month
CV Optima Putra adalah perusahaan yang bergerak di bidang perdagangan umum. Kami sedang mencari seorang Assistant HR Manager yang berdedikasi untuk membantu mengelola sumber daya manusia kami. Anda akan bekerja sama dengan manajemen untuk memastikan bahwa perusahaan kami berjalan dengan baik dan efisien. Jika Anda memiliki pengalaman dalam manajemen sumber daya manusia dan ingin berkontribusi pada perusahaan yang dinamis, kami sangat berharap dapat mengundang Anda untuk bergabung dengan kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Membantu mengelola rekrutmen dan seleksi karyawan baru.,Membantu dalam pengelolaan data karyawan dan kehadiran.,Membantu dalam pengelolaan kinerja karyawan dan evaluasi.,Membantu dalam pengelolaan keuangan dan manfaat karyawan.,Membantu dalam pengelolaan hubungan kerja dan kepatuhan hukum.,Membantu dalam pengelolaan pelatihan dan pengembangan karyawan.,Membantu dalam pengelolaan komunikasi internal dan eksternal.,Membantu dalam pengelolaan pengembangan organisasi dan strategi.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau diploma dalam bidang Human Resource Management, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 2 tahun dalam manajemen sumber daya manusia.,Memiliki pengetahuan yang kuat tentang undang-undang dan peraturan terkait sumber daya manusia.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan dapat bekerja dalam tim.,Memiliki kemampuan analisis dan pemecahan masalah yang baik.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan perangkat lunak HR seperti SAP, Oracle, atau software HRIS lainnya.,Memiliki sertifikasi dalam bidang HR akan menjadi nilai tambah.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk mengelola rekrutmen dan seleksi karyawan baru.Kemampuan untuk mengelola data karyawan dan kehadiran.Kemampuan untuk mengelola kinerja karyawan dan evaluasi.Kemampuan untuk mengelola keuangan dan manfaat karyawan.Kemampuan untuk mengelola hubungan kerja dan kepatuhan hukum.Kemampuan untuk mengelola pelatihan dan pengembangan karyawan.Kemampuan untuk mengelola komunikasi internal dan eksternal.Kemampuan untuk mengelola pengembangan organisasi dan strategi.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait